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GENERAL AFFAIRS DEPT.
總務部

大連旅桑實業有限公司總務部是負責公司的人力資源和后勤保障的綜合性管理部門,部門下設備料班、門衛后勤班、食堂班三個班組,具體負責全公司的人力資源、行政后勤、原料備送等工作。

公司為職工提供各種福利保障。參加養老、醫療、工傷、生育、失業等五大保險;為職工交納住房公積金;協助符合落戶條件的職工辦理落戶手續,協助辦理學齡兒童的入學手續等等,解決職工的后顧之憂。

公司組織各類文體活動,豐富員工的業余文化生活。節假日為員工發放各種福利物資、防暑降溫飲料等,春節往返探親路費報銷,提供免費午餐、免費理發服務,為外地員工提供寬敞明亮的宿舍和健身場所,公司浴池24小時開放、協助檢車等一系列的服務。

大連旅桑實業有限公司非常重視員工素質,現有500多名員工均受過良好的教育和培訓,其中受過高等教育的70余人,海外留學人員和接受海外培訓的10余人。公司始終把人才資源作為企業發展最重要的戰略資源,堅持科學的發展觀和人才觀,大力實施人才強企戰略,不斷創新人才工作機制,積極探索適應企業發展要求的人才隊伍建設新途徑,使經營管理人才隊伍建設不斷加強,公司始終堅持“個人與企業共同發展”,相信員工素質提高是企業素質提高的保證,與員工分享企業發展帶來的成果,不斷改善員工工作和生活環境,不斷提高員工工作和生活質量。

歷經30年的不斷發展,旅桑公司建立并完善了一套符合自身發展的管理體系。過去的30年是旅桑公司成長的30年,也是旅桑公司不斷壯大的30年,在經濟飛速發展的今天,旅桑人正以堅實的基礎,飽滿的熱情迎接新的挑戰。

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